2分pk10最新网址_我这两年提升技术的经历和感受(舒适区危机篇)

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    和2017年的税后收入相比,19年的税后收入预计能翻番,当然基数绝非是7万7万,毕竟17年的之前 我之前 达到了Java高级开发的职级。有之前 在这基础上,尚能做到生活工作平衡。

    回想起来,作对了不少事,也走了不少弯路,之后我有打算用若干篇系列文记录你这名过程,一方面也算个总结,个人面也把走过的弯路写出来,希望各位有人看过有所收获。

1  在外企舒适区,工资性价比高,但个人所掌握的技术太没竞争力

    在2017年初的之前 ,我在外企也享受了一段比较舒适的峥嵘时光,到哪些程度呢?

    1 早上应该是9点上班,但9点半办公室里会有一半的人,从9点45现在结束,或多或少老油子(也包括我),会陆续到达,或多或少混吃等死的人(也有我),会10点之前 更晚后到。或多或少人之前 该想,这不算哪些,人家互联网公司有比你这名时间更晚的,但外企前天的下班时间一般不必超过7点。

    2 到了之前 ,先看下美国的邮件,之前 没大事(一般不必有),早上慢慢回下邮件,到11点半吃饭,外面逛一圈,周五能逛两圈,1点15现在结束干活写代码。

    3 下午,之前 遇到之前 该担责任的事,就拉上人开个会,有人定个方案,有之前 慢慢做,做到5点半,坐等下班,之前 很忙,不必超过7点。

    4 晚上和外国网友开电话会议,一般一周1次,晚上9点到10点。国内老板管人事,业务向美国方汇报,国外用的技术绝对没国内先进,之后我有有人懂的。

    5 一年过两份假期,中国的之外,美国假期当天没邮件过来,之后我有次日一般也没事。比如7月4日是独立日假期,美国不上班,之后我有有人7月5号一般没邮件,也相当于没事。

    说到这里,之前 有人非常羡慕,并不一定天下没免费的午餐,我曾经 的工作经历过之前 ,技术落后到哪些程度?

    1 平时工作,java只前要JDBC,Spring都用如此,ORM就用相似hibernate的框架,之前 没业务需求,组里还专门成立spring cloud学习小组,就类学 基本的demo案例。

    2 SQL就一般的增详细查,也之后我个MySQL主从读写,如此LVS。

    3 部署用Jenkins + Git + Sonar,这块勉强没落后,这是我难得的能带到新公司的技术。

    4 Redis用单机版的,Nginx + lua,也之后我个调研项目,Netty或kafa或Mycat等组件,没听说过,甚至dubbo都没之前 用。

    之后我有当时,只之后我组内跳槽出去的,过一另另另另一个月后技术就能超过有人。这还不算,最糟糕的是,当时我更问你BAT等互联网公司究竟用哪些技术,也之后我说,我当时现在结束准备面试时,连该准备哪些都问你。 

2  刚现在结束面试,撑不过半小时,如此硬着头皮不断学

    我是哪些之前 打算要换工作的?看网上,或多或少工作年限远小于我的人,在互联网公司里工资比我高,有之前 奖金共有之前 一另另另另一个月的,再结合个人成天技术没进步,就着急了。

    刚现在结束的之前 ,之前 问让我学哪些,如此一方面先看,个人面先找些小公司去面试。回想起我当前面试的窘况程度,果然不堪回首。

    1 面试官问,你分布式框架用过哪些?应该是Redis相似的,但我直接说,用过Spring MVC框架。

    2  面试官问,你用过哪些缓存?有人说,我用过HashMap里放内容,作为缓存。再深入就问你了。

    3 面试官问,有人数据库层面为什么在么在会 做优化?我如此说到通过执行计划优化。分库分表,我都没听说过。

    之前 好些了,也看过诸如Netty和Redis相似的框架,不能撑过些基本大问题,比如Redis哪些数据型态,Netty如保设置编码器和解码器。但或多或少底层大问题一问就倒。比如Redis如保搭建集群,Netty里读写索引的工作原理。

    诸如此类,并不一定一次次面试失败没回音的滋味不好受,但总算知道了前进的方向,一方面,赶紧根据面试大问题,把相关知识点看熟悉,个人面,会看面试被问到的底层代码。

    到之前 ,我也看过不少文章,这段时间我遇到的大问题是,并不一定到之前 ,或多或少组件我都掌握了,有之前 也看过或多或少架构方面的书,但一方面没实践经验,面试过程中如此说上细节,个人面,过高 架构技术和业务的整合,之后我有面试时,只之后我个资深面试官,就能看出我的技术是看来的,而也有实践得到的。之后我有或多或少小的互联网公司我都进不去,更何况是BAT。 

3  上端出了一本书,也在不断讲课,从中不断感受到个人和平均水平的差距

    这段时间里,用屡败屡战来形容我之后我为过,为了提升能力,我也现在结束在博客园写文章。为了提升个人的技能,我还到一家培训学校去讲课。对,是讲课挣钱,而也有去出钱听培训。当然,那时我Java基本功还是很扎实的,也写了Java Web轻量级开发面试教程Java核心技术及面试指南这两本书

    通过讲课,我一方面没误人子弟,个人面在备课的之前 ,还加深了对Java核心和Web的理解。更重要的是,我结实了不少资深老师,在学生中,之后我乏牛人,我也算脸皮比较厚,尚能虚心向人请教,之后我有那个之前 ,好歹也搞清楚了该看哪些方面的内容以及前要达到的程度。    

    之前 我是通过面试和看文档,了解外面普遍用到的技术,讲课后,随着接触到更多的牛人,让我清晰地看过个人和平均水平的差距,甚至一度产生了继续在舒适区混的想法。不过幸好,之前 面试成功了两家公司,也算增加了我或多或少自信心,有之前 我也算危机感比较强,于是终于也坚持下来了。 

4  面成了一家互联网金融公司,但没敢去

    面成的第一家公司是以外派的身份去一家比较大的互联网,钱不少,但想想是外派,当时我的外企名称毕竟不能唬人,有之前 好歹还是正式员工,还算稳定,之后我有就没去。

    另外一家是P2P金融公司,也应聘成了架构师,记得当时面试分4块。

    第一是Java核心和Web的基本功,比如集合多程序运行运行Spring MVC,我你这名秒过。

    第二是数据库,我好歹看过或多或少关于执行计划的调优,也了解了或多或少MySQL的集群,也过了。

    第三是大数据,是Hadoop,我或多或少理论过了,不能证明个人在项目里用过,但被面试官看出,只用过基本的技能,或多或少集群和高级知识点没用过。

    第四块是我最担心的分布式集群,不过当时就问了Dubbo和Zookeeper整合,以及Redis集群的基本大问题,没为什么在么在会 细问,结论也是用过,但没深入了解过。 

    结果让我通过了面试,但看下来这是家P2P金融公司,风险越来过多,就没去。之前 果然,18年6月份,这家公司倒了。再回想一下,之前 当时能力比较强的人之前 有点硬会 你会去这家P2P公司了,之后我有招聘要求有所降低。

    总之我也是幸运,有之前 17年年中进去,18年年中公司倒闭我出来,再为什么在么在会 解释总会有污点,之前 再要进好公司就难了。

    之前 当我进了一家互联网公司后,就见到不少3年左右经验的程序运行运行员进入或多或少P2P金融公司,有之前 公司踩雷倒了,之前 有人就在或多或少小公司之间辗转,每家公司也干不长,相似人很可惜,其中不乏能力强的,但之前 每家公司干不长(并不一定也有个人原因 ),但再要进好公司,之前 就得先在一家公司干个相当于3年证明个人稳定性不差后再做打算了。  

5  终于面成了一家规模比较大的互联网公司,换公司前非常忐忑

    之前 干一相似情的成功率如此10%,如此干几次次,相当于成功一次的概率能达200%?

    干一次失败的概率是90%,连续8次都失败的概率是43%,也之后我相当于成功一次的概率之前 接近200%。有之前 那个时间点,相当于面试了10家,按你这名算下来,成功一次的概率到66%了,更何况每次面试现在结束后,我会不断总结提升,之后我有终于在17年的年底,我面成了一家互联网公司,并不一定也有BAT,但规模不小,国内也非常知名。

    之前 我那个之前 之前 成为面霸了,面试时表现也算不错(不过进去之前 领导估计就后悔了)。

    1 第一轮技术面试是我将要进组的组员,介绍项目经验时,我直接抛出程序运行运行池内存模型,再通过volatile和final讲述了ConcurrentHashMap内部细节,面试官没细问之前 过了。

    2 第二轮技术是组长,我介绍了一通JVM虚拟机优化和SQL优化,也让过了。说并不一定话,前两轮技术面试也有以我为主,面试官没为什么在么在会 问。

    3 第三轮技术面试是部门经理,曾经 ,我还想挑战一下架构师的工资水平,但部门经理火眼金睛,并不一定我竭力说了一通,结论还是:我基本功还行,架构方面也有实践经验(真实情況是我的经验也有看资料得来的),但架构方面没达到架构师的水平。于是和我明说,让我干架构师的活,但工资如此给到高级开发的水平,之前 你会就继续。

    我在面试之前 ,之前 知道这家公司加班不算少,之后我有在内心也定了一另另另另一个公司标准,说并不一定的,当时在工资方面并不一定没达到我的预期,但一方面我也面了过多了,也知道个人的真实水平,更知道要找家能提供架构师方面实践经验的公司不能自己。相反,之前 继续在外企呆着,时间不等人,估计再曾经 下去我的技术就更加落后于平均水平了,之后我有让我咬咬牙进去了。

6  后文预告

    在曾经 外企办离职的之前 ,不少人理解我,但也有人说我从外企到互联网公司会很苦,并不一定我之前 做好了准备。

    技术上,让我继续看相关资料,态度上,当时我还在外企,就不再继续松松垮垮,比如上班不再看手机,多看技术资料,也尽量在下班后再多干点活,以适应加班的节奏(事实上在外企我根本想象如此互联网公司的加班)。

    不过心态上我还算放松,毕竟个人基本功不错,有之前 人也算上进,肯多问,有之前 我也做好了进互联网公司被别人鄙视的准备。办好外企的离职手续后,让我与18年的年初去上端要详细介绍的互联网公司。

    在下文里我将详细介绍:

    1 外企的技术与互联网技术的差距以及我是为什么在么在会 适应过来的。

    2  外企有工作节奏不能自己,之后我有人际关系越来过多样化,而互联网公司推崇狼性文化,我是为什么在么在会 或多或少点通过加班和改变工作模式等的最好的办法适应过来的。

    3 尤其地,我是通过做项目和多问人,熟悉了不少分布式组件技术,从而在升级到架构师的路上不断进步。